Concurs posturi in cadrul Serviciului Evaluare si Selectie Proiecte AM (SESP-AM) din Departamentul Evaluare, Selecție și Contractare Proiecte AM
Distribuie

17 Septembrie, 2025
14:36
Agenția pentru Dezvoltare Regională București-Ilfov (ADRB-I) organizează recrutare externă (E7) în vederea ocupării următoarelor posturi din cadrul Serviciului Evaluare si Selectie Proiecte AM (SESP-AM) din Departamentul Evaluare, Selecție și Contractare Proiecte AM:
- două posturi de Expert/Evaluator proiecte cu profil financiar - CDI, inovare [cod post SESP-AM/14 și SESP-AM/15 din Statul de Funcții, CIM durată determinată - 18 luni] ;
- două posturi de Expert/Evaluator proiecte cu profil financiar - ajutor de stat [cod post SESP-AM/16 și SESP-AM/17 din Statul de Funcții, CIM durată determinată - 18 luni] ;
- două posturi de Expert/Evaluator proiecte cu profil tehnic [cod post SESP-AM/19 și SESP-AM/20 din Statul de Funcții, CIM durată determinată - 18 luni] ;
- un post de Expert/Evaluator proiecte cu profil expert mediu [cod post SESP-AM/21 din Statul de Funcții, CIM durată determinată - 18 luni] ;
Posturile au profile diferite:
· Profil de recrutare CDI, inovare, R3_SESP
· Profil de recrutare expert ajutor de stat_SESP
· Profil de recrutare tehnic_SESP
· Profil de recrutare mediu_SESP
Criteriile obligatorii de recrutare, criteriile a căror îndeplinire constituie un avantaj,
descrierea jobului cu principalele obiective, principalele atribuții și responsabilități ale fiecărui post sunt detaliate pentru fiecare profil în parte și se regăsesc în fișierele atașate acestui anunț - Profilele de recrutare –.
Candidații interesați vor specifica postul/profilul pentru care aplică și vor depune pe e-mail, la adresa adriana.dulgheriu@adrbi.ro, până la data de 5.10.2025, următoarele documente:
- Scrisorea de intenție
- CV-ul în format europass, actualizat
- Declarația_consimțământ_GDPR_ADRBI
Netransmiterea acestei declarații împreună cu CV-ul și scrisoarea de intenție echivalează cu lipsa acordului privind prelucrarea datelor cu caracter personal și, prin urmare, nu se va putea evalua candidatura.
În funcție de numărul și relevanța candidaturilor primite, persoanele ale căror CV-uri vor fi declarate eligibile (îndeplinirea criteriilor obligatorii de recrutare și obținerea cel puțin a notei 7 la evaluarea activității anterioare conform informațiilor din CV-uri) vor fi anunțate în termen util despre data/datele de organizare ale examinărilor stabilite pentru postul menționat.
Documente
Regio București-Ilfov în 2025: Comisia Europeană a rambursat aproape 75...
Noutăți
Anunțuri
09 Februarie, 2026
Anul 2025 a reprezentat o etapă importantă în implementarea Programului Regional București-Ilfov (Regio București-Ilfov 2021-2027), atât prin volumul de proiecte gestionate, cât și prin sumele ramb...
A fost lansat în consultare publică Manualul Beneficiarului pentru Progr...
Noutăți
Anunțuri
03 Februarie, 2026
Autoritatea de Management pentru Programul Regional București-Ilfov (AM PR BI) 2021-2027 lansează în consultare publică Manualul Beneficiarului pentru Programul Regional București-Ilfov 2021-2027. ...


